关于开展2026年度事业单位专业技术二级岗位申报工作的通知-河南省招标采购-建设招标网

关于开展2026年度事业单位专业技术二级岗位申报工作的通知

2026-10-13 河南--

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所在地区：	河南--	发布日期：	2026年10月13日
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关于开展(略)年度事业单位专业技术二级岗位申报工作的通知 <div><div><div> 校属各相关单位： 根据《河南省人力资源和社会保障厅关于开展(略)年度事业单位专业技术二级岗位申报工作的通知》（豫人社函〔(略)〕(略)号），结合《河南省事业单位专业技术二级岗位管理办法》（豫人社办〔(略)〕(略)号）要求，现开展我校(略)年度专业技术二级岗位申报工作，现就有关事项通知如下： 一、申报对象与资格条件 严格按照新《事业单位专业技术二级岗位管理办法》相关条款执行。 （1）常规申报。现聘专业技术三级岗位，正高级专业技术职务聘用满6年（(略)年(略)月(略)日前聘在正高级岗位），或三级岗位聘用满3年（(略)年(略)月(略)日前聘在三级岗位）；近3年年度考核均为合格及以上，业绩成果达到二级岗位相应标准。 （2）岗位结构比例内破格申报。已聘用在专业技术三级岗位满1年（(略)年(略)月(略)日前聘在三级岗位），取得重大标志性业绩成果，满足破格条件，可在本单位二级岗位结构比例限额内申报。 （3）不受岗位结构比例限制青年人才破格申报。(略)周岁及以下（(略)年(略)月1日后出生），聘在专业技术四级岗位满1年（(略)年(略)月(略)日前聘在四级岗位），取得标志性重大业绩，满足破格条件，不受本单位二级岗位岗位结构比例限制申报。 注意：(略) 三、申报程序 采取线下、线上（试运行）同时申报的方式。 （一）线下申报 1．个人申请。符合专业技术二级岗位申报条件的人员填写《河南省事业单位专业技术二级岗位个人申报表》，向所在部门提出个人申请。 2.部门推荐。所在部门审核申报人员业绩，填写《河南省事业单位专业技术二级岗位申报人员名册表》，经研究通过后，将相关材料报送至学校。 3.学校评审。学校按照专业技术二级岗位的设置比例和条件，在个人申报的基础上对申报人材料进行复审，公示无异议报送至主管部门进行评审。 事业单位的纪检监察部门、事业单位主管部门的纪检监察部门和人事部门，按照人事管理权限对申报单位组织申报程序和对申报人廉政情况进行全程监督。 报送材料要求： （1）统一用A4纸双面打印，所有复印件加盖单位公章牛皮纸档案袋封装，封面注明单位、姓名。 （2）电子材料：(略) （3）材料一致性：(略) （二）线上申报 通过河南省事业单位人事综合管理平台申报（http：(略) 四、申报材料 （一）申报人需提交的材料包括： 1.《河南省事业单位专业技术二级岗位个人申报表》一式三份，近三年任三级专业技术职务以来相关业绩材料（(略)字以内、含电子版）等有效证明材料的复印件。 2.申报人选需签订诚信承诺书，对个人信息和申报材料的真实性、完整性、有效性负责。 3.破格申报人需准备5分钟答辩材料。 4.《河南省事业单位专业技术二级岗位申报人员名册汇总表》。 5.《河南省事业单位(略)岁以下正高级青年专业技术人才推荐名册汇总表》。（(略)岁以下正高级青年专业技术人才需填写） （二）相关要求 各部门应按照《河南省事业单位专业技术二级岗位管理办法》规定的条件，对推荐人选的德才表现、岗位绩效进行综合评价，规范程序、严格标准。(略)年(略)月(略)日前将申报人材料报送至人事处师资科N(略)，电子版用U盘报送。 联系电话：(略) 附件 1.关于开展(略)年度事业单位专业技术二级岗位申报的通知 附件 2.河南省事业单位专业技术二级岗位个人申报表 附件 3.河南省事业单位专业技术二级岗位管理办法                                          人事处                                               (略)年(略)月(略)日  </div></div></div>

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