2 | 招标文件第四章评标程序、评标方法和评标标准 二、评标标准 商务部分 供应商综合实力 | 1、提供与RBRVS绩效管理或绩效考核或绩效评价等关键词相关或功能相似的计算机软件著作权登记证书得1分(提供证明材料复印件并加盖公章); 2、提供在有效期内的ISO(略)质量管理体系认证、ISO(略)信息技术服务管理体系认证、ISO(略)信息安全管理体系认证、ISO(略)职业健康安全管理体系认证证书、ISO(略)环境管理体系认证证书。提供1项得1分,满分5分。(提供证明材料复印件并加盖公章); 3、提供投标公司人员在医院管理类核心期刊发表的与医院绩效管理或RBRVS相关的文献证明。5份及以上得2分,否则不得分。 要求署名为第一作者或通讯作者。 4、提供CMMI3等级及以上级认证证书得1分(提供证明材料复印件并加盖公章) 5、提供有效期内的ITSS信息技术符合性证书得1分(提供资质证书复印件并加盖公章) | 1、提供与RBRVS绩效管理或绩效考核或绩效评价等关键词相关或功能相似的计算机软件著作权登记证书得1分(提供证明材料复印件并加盖公章); 2、提供在有效期内的ISO(略)质量管理体系认证、ISO(略)信息技术服务管理体系认证、ISO(略)信息安全管理体系认证、ISO(略)职业健康安全管理体系认证证书、ISO(略)环境管理体系认证证书。提供1项得1分,满分5分。(提供证明材料复印件并加盖公章); 3、提供CMMI3等级及以上级认证证书得1分(提供证明材料复印件并加盖公章) 4、提供有效期内的ITSS信息技术符合性证书得1分(提供资质证书复印件并加盖公章) |
3 | 招标文件第四章评标程序、评标方法和评标标准 二、评标标准 技术部分 咨询方案设计 | 临床医生、临床护理、医技、辅助类科室绩效方案设计(5分) 方案内容完整,方法科学,针对性强,可操作性明确,完全满足采购需求,得5分; 方案内容基本完整,方法可行,覆盖核心要求,基本满足采购需求,得3分; 方案内容与方法无针对性,不满足采购需求,得1分; 未提供,得0分。 | 临床医生、临床护理、医技、辅助类科室绩效方案设计(6分) 方案内容完整,方法科学,针对性强,可操作性明确,完全满足采购需求,得6分; 方案内容基本完整,方法可行,覆盖核心要求,基本满足采购需求,得3分; 方案内容与方法无针对性,不满足采购需求,得1分; 未提供,得0分。 |
4 | 招标文件第四章评标程序、评标方法和评标标准 二、评标标准 技术部分 咨询方案设计 | 手术专项绩效评价方案设计(5分)方案内容完整,方法科学,针对性强,可操作性明确,完全满足采购需求,得5分; 方案内容基本完整,方法可行,覆盖核心要求,基本满足采购需求,得3分; 方案内容与方法无针对性,不满足采购需求,得1分; 未提供,得0分。 | 手术专项绩效评价方案设计(6分) 方案内容完整,方法科学,针对性强,可操作性明确,完全满足采购需求,得6分; 方案内容基本完整,方法可行,覆盖核心要求,基本满足采购需求,得3分; 方案内容与方法无针对性,不满足采购需求,得1分; 未提供,得0分。 |